Responsable pédagogique h/f

Pilotage pédagogique

Manager, anticiper, superviser et contrôler les activités pédagogiques :

• Garantir la cohérence des référentiels pédagogiques, tout en respectant leurs spécificités
• Superviser le déploiement des programmes de formation au sein du campus
• S’assurer de la bonne compréhension des programmes et des titres auprès des équipes
• Veiller et contrôler le bon déroulement des plannings de cours
• Accompagner l’innovation pédagogique : contribuer par une veille permanente à transmettre les besoins péda émergents en lien avec les compétences à déployer
• Être garant du respect de la démarche qualité : préparer et contribuer aux audits et renouvellements de certifications
• Suivre le bon déroulement des progressions péda et les ajuster avec les formateurs prestataires si besoin
• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance pédagogique (satisfaction étudiants, taux de réussite, insertion professionnelle, AMA…)
• S’assurer de la bonne organisation et du bon déroulement des examens
• S’assurer de la bonne conduite de tous les conseils péda
• En partenariat avec sa direction, définir les objectifs de l’activité

Management, animation et gestion de l’équipe pédagogique

• Recruter les intervenants clés, nécessaires au bon déploiement des programmes de formation en s’assurant que leurs compétences répondent aux obligations qualité
• Encadrer, animer et accompagner l’équipe péda : assurer leur bonne intégration et leur suivi au quotidien
• Être le garant du maintien et du développement des compétences pédagogiques de ses équipes (analyse des besoins en formations, bonnes pratiques, accompagnement individuel, réalisation des entretiens annuels)
• S’assurer que les intervenants répondent bien à leurs obligations d’évaluation (gestion des AMA, …) et optimiser le process de retour d’évaluation

Expérience apprenante

• Préparer tous les éléments nécessaires à la bonne organisation des rentrées en formation
• Garantir la qualité des parcours étudiants (admissions, accompagnement, évaluations, jurys)
• Contribuer à l’amélioration continue de l’expérience étudiante et à la réussite académique
• Gérer les relations quotidiennes avec l’ensemble des apprenants (fidélisation, écoute des difficultés éventuelles, réclamations, assurer le process de sanctions académiques)
• Cordonner le suivi des absences
• Organiser les éventuelles mesures disciplinaires en lien avec le règlement intérieur
• Assurer la bonne communication émanant des instances officielles auprès des apprenants
• Être force de proposition sur les mesures et actions d’amélioration de l’expérience apprenante

Missions transverses

• Travailler en étroite collaboration avec tous les acteurs de l’alternance
• Participer aux réunions interservices
• Participer à la valorisation de l’offre de formation en journées portes ouvertes, ou lors d’évènements liés à la vie du campus
• Transmettre les informations sur la vie du campus au service communication afin de garantir la visibilité interne et externe de l’école

Selon la taille du campus, les missions du responsable pédagogique peuvent s’adapter et notamment sur la partie opérationnelle et administrative pouvant être déléguées au coordinateur ou assistant pédagogique.

Il peut également être amené le cas échéant à dispenser des heures de cours.